FP社労士せきねのブログ blog page
障害者特例
2011年03月02日 （水） 22:35
年金の請求手続きの代行をしました。
Oさんは（男性）は現在3級の障害年金を受給していて、
現在無職です。
今回60歳になったので、
老齢年金の請求をしたいということでした。
私が訪問すると、
以前年金事務所から来た書類をお持ちでした。
それによると、
60歳からもらえる老齢厚生年金（報酬比例部分）は、
いまもらっている障害年金の額と大差がない。
生活が大変なので、
一生減額になってもいいから老齢基礎年金も
60歳から繰り上げ受給したいというご希望でした。
しかし、
Oさんのような方は「障害特例」に該当します。
減額となる繰上受給などしなくても、
定額部分が60歳から受給できます。
さらにOさんには、
配偶者加給年金（年間396,000円）も支給されます。
「障害特例」という制度を知り、安心したご様子でした。
良かったですね。
その他にも、
厚生年金を44年（528月）かけると、
「長期特例」に該当し、
退職すると65歳まえからでも定額部分を受給できます。
配偶者加給年金に該当する配偶者がいれば、
その部分ももらえます。（これは期間限定）
この制度を知らず、
「長期特例」まであと数ヶ月で退職してしまう人がいます。
金額的に大違いですから、
キチンと調べておくといいですね。
Oさんは（男性）は現在3級の障害年金を受給していて、
現在無職です。
今回60歳になったので、
老齢年金の請求をしたいということでした。
私が訪問すると、
以前年金事務所から来た書類をお持ちでした。
それによると、
60歳からもらえる老齢厚生年金（報酬比例部分）は、
いまもらっている障害年金の額と大差がない。
生活が大変なので、
一生減額になってもいいから老齢基礎年金も
60歳から繰り上げ受給したいというご希望でした。
しかし、
Oさんのような方は「障害特例」に該当します。
減額となる繰上受給などしなくても、
定額部分が60歳から受給できます。
さらにOさんには、
配偶者加給年金（年間396,000円）も支給されます。
「障害特例」という制度を知り、安心したご様子でした。
良かったですね。
その他にも、
厚生年金を44年（528月）かけると、
「長期特例」に該当し、
退職すると65歳まえからでも定額部分を受給できます。
配偶者加給年金に該当する配偶者がいれば、
その部分ももらえます。（これは期間限定）
この制度を知らず、
「長期特例」まであと数ヶ月で退職してしまう人がいます。
金額的に大違いですから、
キチンと調べておくといいですね。
